» إطلالة على دعاء الندبة  » خيام متعددة الطوابق في مشعر منى للمرة الأولى  » الرقابة على الصيدليات .. كيف الحال  » إلزام 7883 «ممتنعا» بدفع 96 مليوناً للإنفاق على أبنائهم  » العانس والمجتمع  » «النيابة» توضح عقوبة انتحال صفة «موظف البنك» وطلب المعلومات البنكية  » *هلال شهر ذي القعدة 1440هـ*  » 38 ألف صك طـلاق في 9 أشهــــــــر..  » تفاديا لأشعة الشمس.. العمل فجراً  » الزعاق يحذِّر من ارتفاع درجات الحرارة بدءًا الإثنين  
 

  

صحيفة عكاظ - 05/06/2019م - 8:23 ص | مرات القراءة: 440


أكدت وزارة الخدمة المدنية استحقاق الموظف إجازة لـ 3 أيام خلال أسبوع من تاريخ ولادة مولود له وفقا للمادة 153 من اللائحة التنفيذية

 للموارد البشرية والتي نفذ العمل بها بتاريخ 11/9/1440، حسب ما جاء في رد الوزارة على استفسار أحد المواطنين عبر حسابها في تويتر، الأمر الذي يعني أن الأطفال المولودين في الـ 29 من رمضان وما قبلها من أيام الإجازة سيُحرم آباؤهم من التمتع بإجازة المولود كاملة.

ولن يتمتع آباء المولودين في الأول من شوال سوى بيوم واحد، فيما سيكون نصيب آباء المولودين في الثاني من شوال يومين فقط، وسيكون آباء المولودين منذ الـ 3 من شوال أسعد حظاً لإمكانهم التمتع بإجازة الـ 3 أيام كاملة في آخر اللحظات.



التعليقات «0»


لاتوجد تعليقات!


مؤسسة شعلة الإبداع لتقنية المعلومات